Technico-commercial : préparer son entretien
Vous avez répondu à une offre d’emploi, votre candidature a fait mouche, et vous êtes convoqué(e) à un entretien pour le poste de technico-commercial de vos rêves ? C’est parfait, mais il vous reste à bien vous préparer à cette première rencontre avec votre employeur potentiel, afin de mettre toutes les chances de votre côté.
Tout savoir sur l’entreprise
Pour ne pas être pris au dépourvu, il est très important d’avoir effectué des recherches sur l’entreprise. Parcourez toutes les rubriques du site Internet et prenez des notes. N’oubliez pas : en tant que technico-commercial, votre connaissance du secteur doit être excellente !
Renseignez-vous aussi sur le process de recrutement en vigueur dans la société, afin de vous faire une idée du nombre d’entretiens que vous pourriez être amené à passer et des personnes que vous allez rencontrer (chargé de recrutement, manager …)
Définir un projet professionnel
Vous ne sollicitez pas un entretien par hasard. Vous souhaitez évoluer dans votre carrière de technico-commercial en changeant de poste. Votre projet professionnel doit être clair et précis. C’est sans doute l’une des premières choses que le recruteur vous demandera d’exposer. Anticipez ses questions et préparez vos arguments !
Préparer des réponses aux questions
Si chaque entretien est différent, ce n’est pas de cas des questions posées. Certaines reviennent systématiquement. Il convient d’avoir préparé vos réponses. La question la plus posée en entretien est sans doute celle des défauts et qualités. On vous demandera généralement de citer 3 qualités et 3 défauts. Préparez-en 4 au cas où le recruteur essaierait de vous piéger !
S’entrainer
Le mieux est de pouvoir répéter avant un entretien. Si quelqu’un de votre entourage peut vous aider c’est très bien. Sinon pourquoi ne pas vous filmer à l’aide de votre smartphone, en train d’exposer votre projet professionnel ? Cela vous permettra de relever vos tics de langage et les détails à modifier en visionnant la vidéo. Pensez à bien regarder votre interlocuteur et à ne pas trop bouger vos mains, c’est le signe d’un stress trop important.
Préparer ses affaires
La veille du rendez-vous, vérifiez que vous disposez de plusieurs exemplaires de votre CV, d’un bloc-notes, d’un stylo et de l’adresse à laquelle vous devez vous rendre. Vérifiez l’itinéraire d’accès et programmez votre GPS pour être sûr de ne pas vous perdre en chemin. Prévoyez d’arriver environ 10 minutes en avance.
Soigner sa tenue
C’est un grand classique : il faut que votre présentation soit excellente le jour de votre entretien. Vérifiez plusieurs jours avant que votre tenue est impeccable : chemise bien repassée, chaussures cirées … Une Tâche sur votre costume le jour J serait du plus mauvais effet. Veillez à être soigné, tout en restant naturel. Un candidat mal à l’aise dans sa tenue est tout de suite repéré par le recruteur !
Une fois l’entretien passé, n’oubliez pas de remercier le recruteur par mail dans les 48h qui suivent l’entretien. C’est l’occasion de renouveler votre motivation et d’ajouter quelque chose que vous auriez oublié de dire lors de votre rencontre.
