Cabinet de recrutement - Technico-commercial et technicien de maintenance

Nous avons sélectionné 5 actualités dans le monde des RH pour vous cette semaine. - Le refus d'une candidature est aussi important que l'embaucheAttention à votre façon de refuser une candidature : cela a un impact très important sur la réputation de votre entreprise. - Travail : que cherchez-vous sur Google ? Quels sont les professions les plus recherchées sur le célébre moteur de recherche ? - Réforme de la formation : y voir plus clairQuelles sont les grandes nouveautés à attendre en termes de formation des salariés ? - Télétravail en entreprise : les 3 changements qui attendent les salariésLe télétravail est désormais en passe de devenir une réalité. Decouvrez quels sont les obligations de l'employeur et du salarié. - Mobilités régionales : pourquoi bouge-t-on plus facilement aujourd'hui ?C'est un fait, les candidats sont plus enclins à déménager pour saisir une opportunité professionnelle. Découvrez pourquoi.

Les bons conseils pour booster votre carrière sont dans notre revue de presse RH de la semaine !  - Un bon service des RH : 3 traits de personnalité indispensablesQuelles sont les 3 qualités essentielles pour être un bon RH ? - Offres d'emploi : lesquelles reçoivent le plus de candidatures ? Quelles offres d'emplois ont le plus de succès et pourquoi ? - 55% des patrons refusent un candidat en retard à un entretienDécouvrez ce qui disqualifie un candidat pour un entretien ! - 3 leviers pour votre stratégie de recrutement en ligneComment cptimiser votre stratégie de recrutement sur le web en utilisant les outils mis à votre disposition ? - Quelles sont les 13 qualités d'un bon manager ? Avez-vous toutes les qualités pour devenir un bon manager ?

Découvrez les actualités RH à ne pas manquer cette semaine. - Le Bon Coin s'offre Kudoz pour mieux adresser les jeunes cadresLe Bon Coin peut-il concurrencer Viadeo et Linkedin ? - La rigidité des pratiques d'embauche à françaiseComment se conformer aux codes de l'entretien d'embauche ? - Demain, tous télétravailleurs ? Salariés, quels sont vos droits ne matière de télétravail ? - Est-il obligatoire de faire un entretien individuel ?L'entretien individuel annuel est-il réellement une obligation ? - 14 exercices décalés pour mieux parler en publicDécouvrez quelques techniques pour prendre la parole en public sans stress.

Découvrez les conseils RH du moment dans notre revue de presse : - 66% des Français ont travaillé pendant leurs congésEt vous, avez-vous l'habitude de travailler durant vos congés ? - Candidats : ce que cherchent les entreprisesVous êtes à la recherche d'un nouveau poste ? Découvrez les compétences les plus prisées des entreprises.- La fracture digitale touche aussi les MillennialsVous pensez la jeune génération très à l'aise avec le numérique ? Cela ne l'empêche pas d'avoir quelques soucis. - Dans sa vie, un cadre passe 16 ans en réunion !Et vous passez-vous trop de temps en réunion au détriment de votre productivité ? - Le secret des candidatures spontanées qui retiennent l'attention des recruteursComment taper dans l'oeil d'un recruteur en effectuant une candidature spontanée ?

Quoi de neuf dans le monde des RH cette semaine ? L'essentiel est dans notre revue de presse. - En 2030, le monde du travail aura sans doute complétement changé2030, c''est demain. A quoi ressemblera le monde du travail ? - S'accomplir dans son travail ?Avez-vous le sentiment de vous réaliser dans votre travail ? Est-ce un critère très important pour vous ? - Comment les français aiment-ils être managés ?Découvrez dans cet article les spécificités du management à la française. - Le monde de l'entreprise doit travailler sur l'identification de ses besoins en compétencesChef d'entreprise, savez-vous quelles sont les compétences manquantes au sein de votre structure ? - La réforme du code du travail en six questions-réponsesUn petit guide pour comprendre l'essentiel de la réforme du code du travail.

Sélectionnés par le team EXCELLIUM RH CONSULTING, voici 5 articles à lire pour en apprendre plus sur les actualités du recrutement. Malgré le stress et les insomnies, les patrons de TPE sont heureuxLeur quotidien est rempli de contraintes et pourtant, 80% des dirigeants de très petites entreprises se déclarent heureux !Marque employeur: les grosses erreurs des recruteursUne étude instructive de la Neoma Business School sur les erreurs à ne pas commettre pour continuer à attirer les meilleurs candidats.Rencontrer un recruteur retors: une phobie pour les candidats les plus âgésVous êtes 33% à redouter un recruteur désagréable. Comment gérez vous le stress de l'entretien ?Rechercher un emploi pendant l'été, une bonne idée ?Si la question n'est pas vraiment de saison, elle n'en reste pas moins pertinente. Alors, faut-il stopper ses recherches durant l'été ?Entretien d'embauche: comment répondre aux pires questions d'un recruteurToujours utile, voici comment trouver quelques éléments de répartie face aux...

Commençons la semaine par les 5 liens sélectionnés par l'équipe d'EXCELLIUM RH CONSULTING pour illustrer l'actualité RH de la semaine. 1. Scannez vos réseaux sociaux avant que votre futur employeur ne le fassentUn outil pour analyser vos réseaux sociaux, afin de nettoyer vos profils des éléments indésirables. Utile avant de commencer à candidater. 2. 10 pays, 10 ambiances de bureau Une infographie pour en apprendre plus sur les comportements au bureau en fonction des pays. 3. Quelles fonctions vont recruter le plus de cadres en 2016 ? Marketing, IT, BPT : en savoir plus sur les secteurs qui prévoient de recruter cette année ! 4. Le numérique, bête noire du chômage ?L'innovation numérique propose des solutions d'avenir encourageantes dans la lutte contre le chômage.5. Cinq citations pour gérer un conflitKennedy, Chateaubriand, La Rochefoucauld ... Des phrases courtes et évocatrices pour apprendre à gérer les conflits.

Voici les 5 articles sélectionnés par le team EXCELLIUM RH CONSULTING cette semaine, pour illustrer l'actualité RH. RH et big data : un jeune couple prometteurUn point instructif sur l'usage du big data dans le secteur des ressources humaines. Les espaces de travail partagés : avantages et inconvénientsPour ou contre le travail en open space ? Découvrez les points forts et les points faibles de ce type d'aménagement. Entretien d'embauche : ne vous laissez pas déstabiliserComment réagir face aux questions pièges ? Quelques astuces pour ne pas se laisser surprendre. 1 cadre sur 2 prêt à changer de poste pour un meilleur salaireSi 7 cadres sur 10 pensent ne pas être suffisament rémunérés, 50% d'entre eux sont prêt à changer de poste si le salaire proposé est plus élevé. Pourquoi un candidat refuse une offre d'emploi ?Quelles raisons peuvent expliquer qu'un recrutement n'aboutisse pas ?

Voici ce que nous avons retenu de l'actualité RH la semaine passée, en 5 liens. - Emploi industriel : les secteurs les plus porteursDe l'ouvrier à l'ingénieur, quels sont les effets du numérique sur le recrutement dans le secteur de l'industrie ? - A savoir avant un entretien de recrutementQuelques conseils de dirigeants pour réussir votre entretien !- L'entretien d'embauche, à la recherche du profil idéalUne DRH nous parle de l'entretien d'embauche. A lire pour trouver de précieux conseils ! - Recruteurs : 4 réflexes à adopter pour sourcer les profils techniquesQuels réflexes sont à développer pour identifier au mieux les compétences techniques dont vous avez besoin ? - La géolocalisation intra-muros des salariés n'est pas interditeL'affaire Sanofi a fait du bruit. Voici un point juridique pour mieux comprendre les enjeux de la géolocalisation en entreprise.

Repérés par les membres de l'équipe, voici les 5 liens pour illustrer l'actualité RH de la semaine. 1. Les gestes qui sauvent ... votre entretien de recrutement !50% de la communication est non verbale. Découvrez les conseils de DRH pour faire la différence lors de vos entretiens ! 2. Sur le net, les boîtes font briller leur marque Quelques exemples d'entreprises qui ont trouvé les meilleurs ambassadeurs pour promouvoir leurs marques employeurs : leurs propres salariés !3. Comment convaincre un candidat déjà en poste d'intégrer votre entreprise ? Des conseils pour convaincre un candidat qui n'est pas a priori à la recherche de mobilité de vous rejoindre !4. Qu'est-ce qu'un recrutement réussi ? Côté recruteur et côté candidat : les détails qui montrent qu'un recrutement est une réussite. 5. Gérant dans la vie en maître du monde sur Linkedin ! Un article qui nous expose avec humour l'effet Linkedin ou comment...

Sélectionnés par l'équipe EXCELLIUM RH CONSULTING, voici 5 liens pour illustrer l'actualité RH de la semaine. 1. La Poste incite ses commerciaux B to B à prospecter sur les médias sociauxParce que la vente par téléphone ne suffit plus en B to B, La Poste prépare ses équipes à la vente sur les médias sociaux. 2. Qu'est-ce qu'un bon entretien de recrutement ? Recruteurs, comment faire passer un bon entretien et donc maximiser ses chances de réussir un bon recrutement ! 3. Recruteurs, pourquoi miser sur un profil à double compétences ? Avec l'accélération de l'innovation des produits et services, le recrutement de profils aux compétences transversales est de plus en plus plébiscité par les recruteurs. 4. #i4emploi : oui, Twitter permet de trouver un jobLe bilan, plutôt positif, de la deuxième journée de l'emploi sur Twitter. 5. Comment améliorer sa "vitrine" professionnelle sur les réseaux sociaux ? Quelques conseils pour...

Nouvelle semaine, nouvelle revue de presse ! Retrouvez les 5 articles qui ont marqué le team EXCELLIUM RH CONSULTING la semaine dernière. 1. Les DRH fatalistes face à l'absentéisme des salariésUne enquête révèle le peu d'intérêt des DRH pour la prévention des arrêts de travail. 63% des DRH n'ont aucune idée du coût de l'absentéisme pour leur entreprise. 2. Intégration de nouveaux salariés : 10 erreurs à ne pas commettreLes erreurs à éviter absolument si vous souhaitez une intégration rapide et réussie de vos nouveaux collaborateurs. 3. Comment consolider les informations importantes à propos des candidats ? Trouver toutes les informations disponibles sur un candidat en quelques clics ? C'est possible, et cela va vous faire gagner du temps. 4. Les candidats intéressés par la mission plutôt que par le salaireSelon un enquête, plus de la moitié des candidats privilégient l'intérêt de la mission au salaire lors de la recherche d'un...

Retrouvez chaque semaine un résumé de l'actualité RH en 5 liens, sélectionnés par les membres de l'équipe EXCELLIUM RH CONSULTING. 1. Télétravail : où en est-on en 2016 ?Le télétravail, on en parle beaucoup, mais qu'en est-il de la réalité en entreprise ? Concerne-t-il vraiment d'autres personnes que les freelances ? 2. Infographie : le lieu de travail idéal des futurs diplômésUne étude Citrix réalisée par l’Ifop dévoile la perception et les attentes des étudiants âgés de 18 à 35 ans, au sujet de leurs espaces de travail. 3. Twitter : le nouvel atout recrutement60% des candidats consultent des offres d'emploi sur Twitter. Si candidats et acteurs de l’emploi se croisent sur Twitter, mais se rencontrent-ils vraiment ? 4. Les villes européennes où les salariés sont les plus heureuxLoin des grandes métropoles et des centres politiques et financiers, le bonheur au travail est à chercher ailleurs. La preuve avec cette étude....

Comme chaque semaine, retrouvez un condensé de l'actualité RH avec les liens sélectionnés par l'équipe EXCELLIUM RH CONSULTING. Profil du commercial : 3 qualités essentielles pour avoir du succès à long termeQuelles sont les qualités nécessaires à un bon commercial ? Vous apprendrez l'essentiel dans cet aricle !Les 50 pires questions pièges posées en entretienUn florilège des questions pièges les plus déstabilisantes posées lors des entretiens de recrutement.Comment se valoriser en entretien d'embauche ?Quelques conseils simples pour apprendre à parler de soi et à se mettre en valeur lors d'un entretien.Quels profils séduisent les recruteurs ?En marketing et en communication, quels sont les profils les plus recherchés par les recruteurs en ce moment ?Que publier sur Linkedin Pulse pour un recruteur ?Pas toujours facile de rédiger une contribution pertinente sur les réseaux sociaux. Voici quelques conseils à destination des professionnels des RH.

Pour débuter cette nouvelle semaine, découvrez les 5 liens choisis par l'équipe pour illustrer l'actualité RH. A quoi ressemble le manager idéal ? Souvent décrié en entreprise, à quoi pourrait ressembler le manager idéal ? 500 jeunes alternants ont répondu à cette questions dans le cadre d'une étude pour dresser un profil type. Et si les directions des ressources humaines devenaient moteurs de l'innovation ? L'innovation est désormais au centre de tous les débats en entreprise. Et si les mieux placés pour réaliser l'impulsion du changement étaient les professionnels des RH ? En été, je postule ou je procrastine ?C'est la question classique de tous les gens à la recherche d'une mobilité professionnelle : faut-il faire une pause, ou au contraire profiter de la période pour trouver un nouvel emploi ? Expérience candidat : pourquoi votre site carrière est-il dépassé ? Les sites carrières n'ont plus la cote. Trop compliqués et...

Comme chaque semaine, prenez connaissance de l'actualité RH de la semaine, grâce aux 5 liens sélectionnés par notre équipe. - Compétitivité : les dirigeants de PME prônent une meilleur flexibilité du marché du travailPour favoriser la création d'emplois, les dirigeants de PME plaident pour une plus grande flexibilité du marché du travail. - RH : 5 pièges à éviter quand on annonce une mauvaise nouvelleAnnoncer un plan social ou le gel des salaires : une tâche touours délicate pour un manager. Voici quelques conseils de professionnels pour faire face à la situation sans commettre d'impair. - L'intergénérationnel, un levier RH Longtemps négligé ou tout simplement ignoré, il semble désormais nécessaire d'organiser la cohabitation de plusieurs générations ou sein d'une même entreprise. - Ces règles de savoir-vivre à ne pas oublier au bureauMême l'été, il faut savoir rester professionnel. Quelques conseils pour respecter les règles élémentaires de savoir-vivre en entreprise. - 5...

Pour bien commencer la semaine, découvrez l'essentiel de l'actualité RH sélectionné par le team EXCELLIUM RH CONSULTING. HR Analytics : de la technologie aux usagesComment doit-on traiter les données en RH et en quelles quantités ? Voici quelques explications éclairantes sur le HR analytics. Les 10 techniques des employeurs pour vous repérerCandidature spontanée, réponse à une offre, réseaux sociaux : comment se faire repérer par un recruteur ? Comment savoir qu'un profil est à l'écoute du marché ?Pas toujours évident pour un recruteur de savoir si un candidat est en recherche de mobilité immédiate. Voici quelques astuces pour repérer les bons profils.  Comment réussir son CV à l'ère du numérique ? Découvrez des conseils de professionnels pour vous aider à créer un CV au goût du jour. Les compétences rêvées des recruteurs... et les nôtresUn état des lieux très intéressant de l'offre et la demande en termes de compétences professionnelles.

Découvrez les 5 infos RH qui ont retenu l'attention de notre équipe cette semaine. - Qualité de vie au travail : les français en quête de reconnaissance Cette étude souligne, que, pour la majorité des salariés, le bonheur au travail vient avant tout de la reconnaissance de leur hiérarchie. - Les managers autoritaires seraient les moins performants Un manager qui souhaite tout contrôler serait moins efficace, car il détruirait la créativité des membres de son équipe. - Ces méthodes de recrutement qui n'existaient pas il y a 10 ans Vous n'imaginez plus le recrutement sans les réseaux sociaux ? Et pourtant, en 10 ans les méthodes ont considérablement évolué. - DRH Entrepreneur, un pilier en or pour des entreprises pérennesEtre à la fois DRH et entrepreneur, c'est une nouvelle façon d'aborder l'entreprise pour développer ses performances. - Decathlon recrute en 19 secondes chronoPour récupérer des candidatures, mais aussi pour renforcer sa...

Comme chaque semaine, découvrez la sélection des articles RH, faite par l'équipe EXCELLIUM RH CONSULTING. - Comment réagir à l'appel du chasseur de tête ?Etre contacté par un chasseur de tête est flatteur, mais parfois déstabilisant. Nos conseils pour bien réagir lorsque le téléphone sonne. - L'impact du digital sur les ressources humaines de demainLe digital a considérablement redéfini les pratiques RH. Etat des lieux des changements en cours et à venir. - Les réunions d'équipe hebdomadaires sont-elles dépassées ?Avec le digital, toutes les habitudes de l'entreprise sont boulversées, à commencer par l'organisation des réunions. - C'est quoi une personne à haut potentiel ?Comment repérer une personne à haut potentiel et l'intégrer au mieux au sein de votre entreprise ?

Chaque semaine, découvrez un condensé de l'actualité RH en 5 liens sélectionnés par l'équipe EXCELLIUM RH CONSULTING. - Quels enjeux pour les DRH des grands groupes : Total témoigne Comment gère-t-on les enjeux RH liés au différentes générations de l'entreprise ? Deux experts répondent. - Benchmark 2016 des salaires de la fonction RHUn point intéressant sur les salaires dans le domaine des ressources humaines- L'emploi des cadres reste bien orienté en FranceLe nombre d'emplois cadres à pourvoir en France a augmenté au cours des 12 derniers mois.- Comment l'été peut faire basculer votre carrièreTri, réseaux, nouvelles rencontres : comment mettre la saison estivale à profit pour donner un nouvel élan à votre carrière ?- Pourquoi le service marketing attire les talents ?Pourquoi les services marketing des entreprises attirent tant les employés ?